Jobsuche in den englisch- und französischsprachigen Ländern
 
 
 
     


Seminar I:
Seminar II:
Jobsuche in den englischsprachigen Ländern
Jobsuche in den französischsprachigen Ländern
Zielgruppe: Alle Bewerber, die in englisch- oder französischsprachigen Ländern arbeiten möchten.
Bedingungen: Sie sollten über gute Englisch- bzw. Französischkenntnisse verfügen.
Teilnehmeranzahl: Die Seminare werden in kleinen Gruppen durchgeführt, um den Teilnehmern eine gründliche Vorbereitung zu ermöglichen.
Programminhalte:
Modul I: Potentialanalyse und Strategieberatung
Wir erarbeiten anhand Ihrer Wünsche, Ziele und Finanzmittel die beste Ausreisestrategie. Wir analysieren Ihr Potential (Qualifikation, Berufserfahrung, Talent) und unterbreiten Ihnen eine Aufstellung der Tätigkeiten, die während eines Auslandaufenthaltes in Frage kommen. Sie erfahren außerdem, in welchen Ländern Ihre Qualifikation besonders gefragt ist.
Modul II: Die Auslandsvorbereitung
Wir informieren Sie ausführlich über Ihr Zielland, folgende Themen werden während des Seminars behandelt: Formalitäten (Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis), wirtschaftliche und politische Aspekte, kulturelle und religiöse Grundlagen, Gesundheitssystem etc. Wir informieren Sie über die Arbeitsbedingungen und Wohnmöglichkeiten. Anhand umfangreicher Informationen über Lebenshaltungskosten in den jeweiligen Ländern planen wir mit Ihnen das notwendige Budget.
Modul III: Internationale Bewerbungsmappe
In Kanada erwähnt man im Lebenslauf weder seine Nationalität noch sein Alter. Die Bewerbungsregeln sind von Land zu Land sehr unterschiedlich. Die Missachtung der Regeln, Grammatik- und Rechtschreibfehler oder eine unklare Ausdruckweise führen dazu, dass ein Bewerber abgelehnt wird. Wir helfen Ihnen dabei, eine komplette Bewerbungsmappe in der Landessprache zu erstellen, die den landesspezifischen Bewerbungsregeln entspricht.
Modul IV: Internationales Bewerbertraining
Ein Vorstellungsgespräch im Heimatland und in der Muttersprache sicher und erfolgreich zu führen, ist nicht einfach. Umso schwieriger gestaltet sich die Situation im Ausland. Die Bewerbungsprozesse, das Auswahlverfahren und die Entscheidungskriterien des Ziellandes werden erörtert. Sie lernen, sich positiv in der Landessprache darzustellen. Sie erfahren, welche Fragen die Personalverantwortlichen im Zielland häufig stellen und welche Antworten erwartet werden. Sie werden geschult, wie Sie Ihren Vertrag und Ihr Gehalt erfolgreich verhandeln.
Modul V: Internationale Jobfindung
Die Suche nach einem Arbeitsplatz im Ausland kann viel Zeit und Geld kosten, wenn man nicht gezielt sucht. Die langjährige Erfahrung von Global Career Consulting bringt Stellensuchende schneller an Ihr Ziel. Wir erarbeiten mit Ihnen die geeignete Strategie zur Stellensuche. Sie erfahren in welchen Print- und Online-Medien Sie passende Stellenangebote finden. Wir stellen Ihnen Adressen von Firmen zur Verfügung, an die Sie Initiativbewerbungen senden können. Wir informieren Sie über Firmenkontaktmessen und Fachmessen, die für Sie von Interesse sind.
Dauer und Ort: Von 9.30 bis 17.30, Heidelberg.
Termine: Nach Vereinbarung. Die Seminare finden in der Regel samstags statt.
Teilnahmegebühr: Die Teilnahmegebühr für das Training, inkl. Erfrischungsgetränken und Dokumentation beträgt:
EUR 298,- zzgl. gesetzl. MwSt.
Anmeldung: Füllen Sie das Online-Anmeldeformular aus.